BGM-Wissen

Der Blog unserer Experten rund um das Thema betriebliches Gesundheitsmanagement

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Gesunde Belegschaft - eine Führungsaufgabe?

Führungskräfte spielen eine ausschlaggebende Rolle in Unternehmen - und das nicht nur, wenn es um den Unternehmenserfolg geht. Arbeitsmotivation, Arbeitszufriedenheit oder die Fluktuation in der Belegschaft - all das wird vom Verhalten der Führungskräfte maßgeblich beeinflusst. Welchen Stellenwert das Verhältnis zum Vorgesetzten hat, zeigen die Ergebnisse einer Befragung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales: Für Mitarbeiter, die den Arbeitsplatz gewechselt haben, war das Verhältnis zum Vorgesetzten ausschlaggebend (Bundesministerium für Arbeit und Soziales, 2015). Doch wie sieht es mit der Gesundheit der Mitarbeiter aus? Hat Ihr Verhalten als Führungskraft auch Auswirkungen auf das gesundheitliche Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter?

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Zufriedenheit am Arbeitsplatz – Wie zufrieden sind deutsche Arbeitnehmer und welche Faktoren sind ausschlaggebend?

In Deutschland ist die Arbeitslosenquote mit 3,6 Prozent auf einem historisch niedrigen Stand. Die Nachfrage der Betriebe nach neuen Mitarbeitern steigt gleichzeitig auf hohem Niveau weiter an.

Die meisten Menschen gehen einem regelmäßigen Erwerb nach und kurbeln durch ihre Arbeitsleistung die Wirtschaft an. Doch wie zufrieden sind deutsche Arbeitnehmer und welche Faktoren sind für die Arbeitsplatzzufriedenheit ausschlaggebend? Wie können Personaler die Mitarbeiter zufriedener und dadurch das Unternehmen langfristig erfolgreich machen? Dieser Artikel liefert dazu Antworten.

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